Joboffensive | inoffizieller Blog

Mobbing am Arbeitsplatz ist für einen Arbeitnehmer eine der schlimmsten Erfahrungen. Besonders dann, wenn der eigene Chef der “Mobber” ist.
Meist trifft es ältere Mitarbeiter. Aber auch jüngere Menschen sind immer öfter davon betroffen. Ursachen für diese Art des Mobbings sind meist wirtschaftliche Aspekte.
Doch Mobbing schadet letzendlich dem Unternehmen selbst, denn die Mitarbeiter, die Opfer von Mobbing-Attacken, sind häufiger krank und gehen wenig motiviert in die Arbeit.

Ihr Chef mobbt Sie ständig mit Nacht- und Wochenendarbeit

In vielen Firmen ist es durchaus notwendig, an den Wochenenden oder auch Nachts zu arbeiten. Sollte dies jedoch immer nur bei Ihnen der Fall sein, können Sie davon ausgehen, dass Ihr Chef Sie gezielt mobbt. Bitten Sie ihn in einem Gespräch darum, in Zukunft Unterstützung bei Ihrer Arbeit durch einen oder mehrerere Arbeitskollegen zu bekommen. Den ganzen Beitrag lesen »

In der Sendung vom 08.04.09 geht es um das brisante Thema Mobbing. 

Mobbing (englisch “to mob”) bedeutet jemanden angreifen, bedrängen, quälen oder auch verletzten. Hierzu zählt auch Psychoterror am Arbeitsplatz. Der Betroffene wird oft so lange schikaniert, bis er das Handtuch wirft und kündigt.

Rückblick: In der Sendung vom 14.01.09 hatten wir Ihnen unter anderem Grit Schmidt vorgestellt. Auch sie hat schon mehrfach schlechte Erfahrungen mit dem Thema Mobbing machen müssen. Die 42-jährige aus Genthin ist gelernte Verkäuferin. 2007 wurde ihre befristete Stelle als Filialleiterin in einem Dessousladen nicht verlängert. Eine jüngere Mitarbeiterin bekam ihren Arbeitsplatz. Deshalb hatte sich die alleinerziehende Mutter einer achtjährigen Tochter an uns gewandt.  2007 brach für Grit Schmidt ihre heile Welt zusammen. Zum Jobverlust kam auch noch die Trennung von ihrem Mann.Sie fiel in ein tiefes Loch aus dem sie sich erst langsam befreit.

Unser Jobcoach Dr. Sybille Ampler hat sich für die Verkäuferin etwas ganz besonderes ausgedacht. Ein kleines Erfolgserlebnis für mehr Selbstbewusstsein. Damit Grit Schmidt wieder an sich selbst glaubt, soll sie zusammen mit unserem Jobcoach die Kletterwand bezwingen. Den ganzen Beitrag lesen »

Das Thema Mobbing hat seit einigen Jahren erheblich an Brisanz zuge-
nommen, denn immer mehr Menschen sind davon betroffen.
Sie werden zum Teil so massiv schikaniert, dass sie nicht mehr in der Lage sind, ihre Arbeit zu er-
ledigen. Dies führt in häufigen Fällen zu erheblichen Fehlzeiten (ständige Krankmeldungen) oder bis hin zur Kündigung des Betroffenen. Manche Mobbing-Opfer lassen den Psychoterror über einen sehr langen Zeitraum über sich ergehen, da sie Angst haben, ihren Arbeitsplatz zu verlieren. Doch die Folgen von Mobbing gehen weit über den bloßen Verlust der Lebensqualität des Mobbing-Opfers hinaus.

Mobbing führt oftmals zu massiven gesundheitlichen Schäden, Betroffene leiden meist jahrelang, bis sie wieder ein normales, soziales Leben führen können. In Extremfällen führt Mobbing Menschen als letzten Ausweg zum Suizid (Selbstmord). Ein 
trauriges Beispiel dafür, wozu Mobbing führen kann, ist der bekannt gewordene Fall der damals 24-jährigen Polizistin Stefanie L. Sie hatte sich im Juli 1997 im Haus ihrer Eltern erschossen. Sie hatte zuvor wiederholt über Mobbing am Arbeisplatz geklagt. 
Oft schauen die Arbeitskollegen des Gemobbten zu, ohne zu Helfen, nur aus der Angst heraus, selbst gemobbt zu werden. Den ganzen Beitrag lesen »